Надання відпусток частинами

18 лип 2016
Прес-служба
7114

Управління Держпраці у Черкаській області надає відповідь на звернення громадянина про надання роз’яснень щодо поділу відпусток на частини.

Відповідно до частини першої статті 12 Закону України «Про відпустки» щорічну відпустку на прохання працівника може бути поділено на частини будь-якої тривалості за умови, що основна безперервна її частина становитиме не менше 14 календарних днів. При цьому ця частина відпустки необов’язково повинна бути першою її частиною.

Невикористану частину щорічної відпустки має бути надано працівнику, як правило, до кінця робочого року, але не пізніше 12 місяців після закінчення робочого року, за який надається відпустка. Не буде порушенням, якщо працівник використає частину щорічної відпустки в наступному робочому році у терміни, визначені Законом України «Про відпустки».

Норма щодо поділу відпустки на частини поширюється лише на щорічну основну відпустку та щорічні додаткові відпустки. Соціальні додаткові відпустки працівникам, передбачені розділом IV Закону України «Про відпустки», поділу на частини не підлягають.