З позитивними прикладами впровадження психосоціальної підтримки працівників ознайомили медиків Черкащини

Завідувачка сектору з питань впровадження та реалізації програм психосоціальної підтримки Центрального міжрегіонального управління Державної служби з питань праці Надія Жульова надала консультації представникам лікарні у Черкасах.

Темою обговорення стали переваги впровадження програми психосоціальної підтримки медичних працівників на робочому місці. Фахівець докладно роз’яснила цілі програми психосоціальної підтримки на роботі, ознайомила з шаблоном політики психосоціальної підтримки працівників та шляхами покращення ментального здоров’я медиків під час воєнного стану.

Особливу увагу учасники робочої зустрічі приділили м прикладам впровадження психосоціальної підтримки працівників та позитивному досвіду інших установ Черкащини.

Система психосоціальної допомоги сприяє зменшенню кількості лікарняних, підвищує загальну ефективність роботи медичних працівників, навчає методам управління стресом та навичкам психологічного відновлення, наголосила посадовець під час спілкування.

Крім того, Надія Жульова надала необхідну інформацію щодо порядку розроблення та запровадження програми психосоціальної підтримки на робочому місці.

Дізнатися більше з питань збереження ментального здоров’я можна на порталі Держпраці: https://pratsia.in.ua/ilo/psykhosotsialna-pidtrymka-na-roboti.html