Роботодавцям Черкас – про особливості застосування законодавства про працю в умовах воєнного стану

Інспектори праці Центрального міжрегіонального управління Державної служби з питань праці спільно зі спеціалістами міської філії Черкаського обласного центру зайнятості провели семінар для роботодавців.

Посадовці обговорили актуальні зміни у трудовому законодавстві та детальніше висвітлили наступні питання:

– процедура працевлаштування і звільнення працівника з ініціативи роботодавця;

– індексація заробітної плати;

– тривалість відпусток;

– відповідальність роботодавця за затримку розрахунку при звільненні;

– переважне право на залишення на роботі при масовому вивільнення працівників;

– квоти на працевлаштування осіб з інвалідністю.

Спеціалісти центру зайнятості висвітлили спрощену онлайн процедуру отримання роботодавцем компенсації за облаштування робочого місця для людини з інвалідністю. Крім того, роботодавцям роз’яснили, як отримати компенсації витрат на оплату праці працевлаштованих осіб з числа внутрішньо переміщених осіб та компенсації витрат в разі працевлаштування зареєстрованих безробітних з числа внутрішньо переміщених осіб.

З вимогами трудового законодавства можна ознайомитися на інформаційному порталі Держпраці: https://www.pratsia.in.ua