18 вересня – Міжнародний день рівної оплати праці

Рішення про відзначення цієї дати було ухвалене ООН у 2019 році як крок до посилення уваги щодо рівності в оплаті праці.

Заробіток має визначатися не статтю, віком чи іншими особистими ознаками працівника, а цінністю та результатом його роботи.

Це про чесні правила, за яких професіоналізм, відповідальність і внесок людини мають значення більше, ніж упередження. Саме такі принципи формують справедливе трудове середовище, у якому кожен має однакове право на гідну винагороду за працю рівної цінності.