Про недопущення дискримінації та мобінгу на робочому місці – працівникам торгівлі Черкащини

Інспектори праці Центрального міжрегіонального управління Державної служби з питань праці провели роз’яснювальну роботу з питань трудових прав, додержання вимог законодавства про працю та недопущення мобінгу на робочому місці.

Посадовці поінформували, як розпізнати примусову працю, як діяти у разі мобінгу чи трудової дискримінації. Акцентували на перевагах задекларованої праці і ризиках неофіційної зайнятості.

Працівникам роз’яснили, що таке мобінг та яка відповідальність передбачена за дії, спрямовані на приниження честі та гідності працівника, його ділової репутації, у тому числі з метою набуття, зміни або припинення ним трудових прав.

Роботодавцям сфери торгівлі надали інформацію, як правильно організувати роботу працівників, зокрема також про зміни трудового законодавства і правил безпеки праці.

Детальніше про дотримання принципів гендерної рівності на робочому місці – на інформаційному порталі Держпраці: https://pratsia.in.ua