У Черкасах працівникам сфери обслуговування роз’яснили трудові права і необхідність психосоціальної підтримки

Цього тижня інспектори надали низку консультацій для працівників сфери обслуговування населення, які здійснюють свою діяльність у Черкаській громаді.

Під час зустрічей фахівці детально роз’яснили працівникам їхні основні трудові права та важливість психосоціальної підтримки працівників під час воєнного стану.

Посадовці надали вичерпну інформацію про поточний розмір мінімальної заробітної плати, а також роз’яснили, які складові виплати не можуть включатися до мінімальної зарплати при її розрахунку.

Інспектори наголосили на гарантованому праві працівників на щорічні основні та додаткові відпустки, поінформували про порядок їх надання, тривалість та правила компенсації за невикористані дні при звільненні.

Детально розглянули законодавчі підстави, процедуру та гарантії для працівників у разі розірвання трудового договору за ініціативою роботодавця (зокрема, скорочення штату, ліквідація підприємства тощо), а також необхідність дотримання строків попередження.

Фахівці підкреслили важливість офіційного оформлення трудових відносин для захисту соціальних та трудових прав працівників.

Додаткова інформація, відповіді на найпоширеніші запитання та корисні рекомендації щодо застосування законодавства про працю, охорону та гігієну праці доступні на порталі Держпраці: https://pratsia.in.ua