За час дії програми компенсації вартості облаштування інклюзивного робочого місця роботодавцям сплатила 317 млн гривень

Кожен роботодавець, який працевлаштовує людину з інвалідністю, має право на компенсацію витрат на облаштування робочого місця і середня така виплата у 2025 році становила 77 тисяч гривень. Максимальний же розмір такого відшкодування у 2025 році був до 120 тис. гривень для працівників з І групою інвалідності та до 80 тис. гривень – для ІІ групи. У 2026 році компенсація збільшилась: за облаштування робочого місця людини з інвалідністю І групи до 129 705 грн, а ІІ групи – до 86 470 грн.

Нагадуємо, що учасниками цієї компенсаційної програми можуть стати:

– роботодавці, які працевлаштували людину з інвалідністю І або ІІ групи та облаштували їй робоче місце;

– ті, що обладнали робочу зону для військовослужбовця після повернення зі служби на своє робоче місце;

– ФОП або особи, які ведуть незалежну професійну діяльність, мають інвалідність І або ІІ групи, організували для себе місце робочої активності після 18.03.2025;

– військовослужбовці, звільнені у запас чи пішли відставку з числа ФОП або осіб, які ведуть незалежну професійну діяльність, мають інвалідність І або ІІ групи, і після 18.03.2025 зареєстрували чи відновили свою діяльність та облаштували власне робоче місце.

Програма найчастіше компенсує витрати на:

• – закупівлю тактильних матеріалів для обладнання підлоги та сходів, розсувних дверей та пристінних поручнів;
• – сходових гусеничних підйомників та підіймальних платформ для працівників на кріслі колісному;
• – крісел колісних з електроприводом;
• – спеціалізованих меблів та функціональних офісних крісел;
• – комп’ютерної техніки з вбудованими пристроями захисту очей;
• – засобів зв’язку та спеціалізованої фурнітури (телефони і навушники) для працівників з вадами слуху.

За час дії програми найчастіше влаштовувалися інклюзивні робочі місця у Київській, Черкаській, Івано-Франківській, Житомирській, Одеській, Вінницькій, Волинській областях та у м.Київ.

Детальніше читайте за посиланням www.dcz.gov.ua/employer/choiceprofit/placeinvalid